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台電虧損累累，民營電廠賺飽飽，大發員工紅利令人側目！森霸與星能兩家民營電廠公布今年員工紅利，森霸一千六百多萬元，星能一千三百多萬元，都是史上新高，估計每名正職員工平均分紅逾廿萬元，「紅利」豐厚令人羨慕。

資料顯示，到去年底為止，台電累計虧損已達一千一百七十八億元。經濟部官員表示，電價凍漲與外購電力價格太高是造成台電慘賠兩大原因；台電急於與民營電廠修改購電合約，以免虧損繼續擴大，但數月來幾乎沒有進展。

值得注意是，台汽電公司是森霸與星能的大股東，持股各為百分之卅二點五、與百分之卅五，而台電又是台汽電持股廿七的大股東，外界把森霸與星能視為台電的「孫公司」，不過兩家民營電廠都否認。

森霸今年員工分紅為一千六百餘萬元，以員工數七十四人計算，平均每人分紅廿一萬元；星能員工分紅一千三百餘萬元，員工逾六十人估算，平均每人約廿萬元。

台電高層說，台電虧損累累，被迫砍員工績效獎金，民營電廠大賺其錢，可拿員工分紅，卻不肯降低售電給台電的價格，「社會自有公評。」

立法委員林佳龍批評，森霸與星能和台電關係密切，不少台電高層退休轉任民營電廠擔任高階主管。

林佳龍說，民營電廠藉由和台電簽訂的售電合約「穩賺不賠」，台電虧損的爛攤子卻要由全民埋單，國營事業改革是「喊假的」。

森霸與星能都回應，員工分紅是依據公司章程，以去年稅後純益扣除法定盈餘公積的一定比例發放，「絕對照公司章程走，且已在今年股東會上獲全體股東同意發放。」

經濟部官員表示，台電雖然間接持有森霸與星能股權，但就法論法，這兩民營電廠不是台電的子公司或孫公司，經濟部不能介入董監酬勞或員工紅利發放，但已要求台電高層退休後不能轉任民營電廠任職，也會持續與民營電廠協商調降售電合約。